با هدف شایسته گزینی؛
مصاحبه و انتخاب مدیران مدارس شهرستان سراب در حال اجرا است

به گزارش صدای سراب، در راستای اجرای فرآیند انتخاب و انتصاب مدیران مدارس و با هدف شایسته‌گزینی و بهره‌مندی از توانمندی‌های نیروی انسانی، جلسه مصاحبه با داوطلبان تصدی پست مدیریت مدارس طبق دستورالعمل انتخاب و انتصاب مدیران شروع شد.

ابراهیم امامی مدیر اموزش،و پرورش سراب در حاشیه این جلسه  گفت: اجرای تفکر  شایسته سالاری در عمل نیازمند شایسته پروری،شایسته گزینی ،جانشین پروری می باشدبنابراین برای اجرای مطلوب این فرایند برنامه ریزی لازم را برای آینده لازم و ضروری می باشد.



امامی خاطرنشان کرد:هدف ما انتخاب مدیرانی است که بتوانند در مسیر تحول آموزشی و تربیتی، نقشی مؤثر ایفا کنند و زمینه‌ساز شکوفایی استعدادهای دانش‌آموزان باشند

در این جلسه که با حضور اعضای کمیته مصاحبه، متشکل از معاونین، کارشناسان مسئول و مدیران مدارس تشکیل شد شایستگی‌های حرفه‌ای، مهارت‌های مدیریتی، توان تحلیل مسائل آموزشی و تربیتی و تجارب کاری داوطلبان مورد بررسی قرار گرفت.